INTEGRITAS PENGURUS HARUS TERUJI

Media SPPT TeL- Dalam diri manusia ada 2 sisi. Sisi baik dan sisi buruk. Sisi baik ini bisa dikatakan adalah nurani yang tahu apa yang harusnya dilakukan dan tahu apa yang boleh dan tidak di lakukan. sementara sisi lainnya yang selalu menggoda anda untuk melakukan dan mengatakan hal-hal yang salah.

Integritas andalah Bertangung jawab dan dapat diperca yang akan menunjukkan kualitas karakter kita. Apakah integritas itu? Saat kita hidup   dengan keintegritas kita, artinya kita hidup dengan kebenaran utuh dengan diri  sendiri dan orang lain.

Integritas  lebih cenderung menjalani hidup  lebih sesuai dengan nilai-nilai lain yang kita kagumi dan hormati. Nilai-nilai hidup dalam diri kita bisa terbentuk dari orang-orang yang kita kagumi dan cintai. Dari merekalah kita  menyerap nilai hidup.

Ujian yang sebenarnya dari integritas kita adalah saat berada di bawah kondisi tertekan. Saat kita dipaksa untuk menjalani sebuah situasi dimana kita harus menentukan apakah kita akan mengambil keputusan yang selaras dengan nilai yang kita yakini dan bisakah kita berkompromi dengan nilai itu sendiri.

Nah,,kalu kita lihat begitu sangat diunggulkannya sebuah Integritas /bertanggung dan dapat dipercaya,kata inilah yang harus menjadi salah satu syarat seorang pemimpin termasuk juga pemimpin serikat pekerja. Memang Integritas harus melekat erat dalam diri seorang pengurus,kalaulah itu tidak dimiliki oleh seorang pengurus apalah jadinya lembaga serikat itu sendiri.

Pengurus Serikat pekerja diangkat oleh anggota serikat pekerja itu sendiri, ia terpilih dikarenakan ia dianggap punya kemampuan untuk menjalankan roda organisai. Di samping itu pengurus serikat pekerja itu sendiri memiliki beban tanggung jawab Pekerjaan, Ia harus melakukan pekerjaannya, ia harus patuh dan tunduk kepada perintah kerja, meskipun ia adalah wakil dari seluruh Anggotan.

Pada kenyataannya ditemukan berbagai masalah ketika seorang pengurus serikat selaku motor penggerak organisasi yang mewakili seluruh pekerja, pada posisi dan keadaan tertentu ia juga harus memenuhi kebutuhan diri sendiri dan keluarga.
Padatnya pekerjaan  organisasi serikat yang membutuhkan ruang dan waktu untuk menjalankannya hampir setiap waktu berbenturan dengan jadwal kerja.

komplik kepentingannya yang sangat besar menjalankan organisasi, izin meninggalkan tempat kerja menjadi andalan legal untuk dilakukan. Disitulah dituntut pengertian dari teman-teman sekerja untuk mau berbagi. Sejauh mana dan seberapa lama teman-teman yang ada mau berbagi pekerjaan ? sejauh mana mereka mengerti kepentingan pengurus menjalankan organisasi untuk anggota ? survie dilapangan hanya sedikit teman-teman kita yang mau mengerti akan hal tersebut. Integritas  sebagai modal utama atau syarat utama menjadi seorang pengurus harus terus teruji (jy)